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南昌金融控股有限公司

招聘公告

 

  根据南昌金融控股集团有限公司(以下简称“公司”)人才招聘工作要求,为做好面向社会公开招聘专业人才工作,现将有关事项公告如下:

  一、公司简介

  南昌金融控股有限公司系工业控股集团有限公司全资子公司,成立于2018年7月3日,注册资本20亿元。公司立足于为南昌产业振兴、实体经济发展打造的全方位综合性金融服务体系,涵盖了产业投资、融资服务、资产管理运营三大板块,下设工控担保、中通租赁、供应链金融、工控资管、工控民融登、工控转贷、工控保理7家类金融平台。公司旨在通过一体化运营,一站式服务,以“责任、诚信、专业、合规”为宗旨,致力于打造金融要素进入实体经济的主要通道,构建南昌资本招商、要素招商的桥梁和纽带。

  二、工作原则

  1.坚持面向社会、人岗相适、德才兼备的原则;

  2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

  3.坚持考试与考察相结合的原则;

  4.坚持信息公开、过程公开、结果公开的原则。

  三、招聘计划及条件

  (一)岗位信息

  为满足公司发展需要,现决定面向社会公开招聘3个岗位,具体招聘岗位信息详见《南昌金融控股集团有限公司岗位信息明细表》(附件1)。

  (二)招聘基本条件

  1.政治素质良好,拥护党的领导,遵纪守法,品行端正;

  2.爱岗敬业,有较强的责任心、团队精神、学习能力和良好的沟通协调能力;

  3.具有正常履行职责的身体条件;

  4.年龄、工作经验计算截止日期为公告前一日;

  5.符合公开招聘专业人才岗位要求的资格条件(详见附件1),特别的优秀的可适当放宽条件。

  6.具有下列情形之一的不得报考

  (1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

  (2)涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机构或者司法机关审查尚未作出结论的;

  (3)受处分未满处分期限或者未满影响期限的;

  (4)法律、法规规定的其他情形的;

  (5)其他原因不适宜报考的人员。

  四、报名方式、时间及要求

  (一)报名方式:

  可通过江西人才招聘网(www.jxrczp.com),进入“南昌金融控股有限公司及下属子公司2021年公开招聘专业技术人才公告”栏目,通过“报名入口”注册并登录报名平台,据实填写应聘人员信息资料登记表、按岗位要求上传相关证照及佐证材料,完成在线报名,后续相关事宜请关注报名招聘网。

  (二)报名时间:自网上公告之日起至2021年11月26日17时止,报名系统技术咨询电话:0791-87860201。

  (三)报名要求:据实填写应聘人员信息资料登记表、按岗位要求上传相关证照及佐证材料,完成在线报名。网上报名资料不全或上传资料不符合岗位要求的不予通过。请应聘人员仔细阅读招聘岗位的条件及要求认真完成报名,每人限报一个岗位。

  (四)报名所需上传材料:

  1.下载《承诺书》(见附件2);

  2.有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明)影印件电子版;

  3.报考岗位要求的各类证书(如:学历学位证书、专业技术职务证书、业绩证明、获奖证书、任职文件及其他相关证明)影印件电子版;

  4.本人近期二寸正面免冠同底照片电子版。

  (五)资格审查:资格审查工作贯穿招聘工作全过程,凡发现应聘人员所提供报名信息、证书、证明材料与事实不符的,取消应聘资格。相关纪检部门全程监督。

  (六)开考比例

  1.笔试

  (1)岗位招聘人数与资格审查符合条件的报名人数比例达1∶3方可组织笔试,否则,取消该岗位招聘。

  (2)对获得应试资格的人员由招聘工作组通过电话或短信、电子邮件等方式通知应试人员凭有效《居民身份证》到公司参加笔试。

  (3)考生必须持有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的证明)方可进入考场参加考试。

  2.面试

  笔试结束后,根据应聘人员的笔试成绩由高到低,按招聘岗位计划数,以不低于1∶2、不高于1:6的比例确定面试人员,比例不足1∶2的取消本岗位招聘。进入面试环节自动放弃的,按笔试成绩从高到低顺序递补。拟参加面试人员将以电话或短信、电子邮件方式等方式通知本人。

  面试主要对不同岗位需求的专业技能、沟通协调、责任意识、大局意识、组织协同、公关谈判、应变策划等能力进行考察、提问。

  (七)时间地点

   1、笔试时间、地点另行通知。

   2、面试时间、地点另行通知。

  (八)总成绩计算

     总成绩按笔试成绩占30%,面试成绩占70%计算,笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。总成绩统计结束后,上报招聘工作组开会讨论,按照总成绩结果进行以1∶2的比例进行差额录取,共同进入考察程序。

  五、考察、公示

  (一)考察:对入围人员进行考察,提出入围人员排序建议。如经考察,没有合适的拟聘人员,可取消该岗位录用计划或减少录用名额。

  (二)体检:预录取人员需在指定医疗机构进行体格检查,体检不合格的人员取消入职资格,由其余入围人员进行递补,如无递补人员可取消该岗位录用计划或减少录用名额。

  (三)公示:将岗位招聘工作情况上报本公司党总支审议,确定拟聘用人员,进行5个工作日的公示。

  六、录用人员试用期及待遇

  (一)试用及待遇:公示期满无异议者予以聘用,签订劳动合同,试用期3-6个月,薪酬待遇按照公司薪酬管理办法执行。

  (二)聘用及待遇:试用期满后,经考核合格的转为正式员工,薪酬待遇按照公司薪酬管理办法执行。考核不合格的,按照劳动合同约定,终止劳动关系。

  (三)监督:整个招聘工作需纪检部门全程监督,在招录过程中,如发现拟入职人员有学历造假等不符合招聘条件和要求的情况则取消该拟聘人员入职资格。

  七、咨询电话

  报名条件和相关事宜咨询电话:江女士(13667091050)

  (以上电话请于工作日工作时间上午9:00-12:00,下午14:00-17:00内拨打)

  下载:附件1-南昌金融控股集团有限公司岗位信息明细表

     附件2-承诺书

 

南昌金融控股集团有限公司

2021年11月13日

 

南昌工控资产管理有限公司

招聘公告

 

  根据南昌工控资产管理有限公司(以下简称“公司”)人才招聘工作要求,现为做好面向社会公开招聘专业人才工作,现将有关事项公告如下:

  一、公司简介

  南昌工控资产管理有限公司为工业控股集团控股子公司,是南昌市滕王阁产业发展基金的管理平台,主要从事股权投资、债权投资及不良资产投资与处置。截至2020年底,公司资产总额50.09亿元,基金管理规模约40.54亿元。

  公司自成立以来,构建和整合了具有明显优势的投融资平台,拥有良好职业素养的投资团队,积累了丰富的投资及投后管理经验。公司立足助推南昌产业发展,将金融“活水”更多地引向实体经济,服务企业发展。

  二、工作原则

  1.坚持面向社会、人岗相适、德才兼备的原则;

  2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

  3.坚持考试与考察相结合的原则;

  4.坚持信息公开、过程公开、结果公开的原则。

  三、招聘计划及条件

  (一)岗位信息

  为满足公司发展需要,现决定面向社会公开招聘3个岗位,具体招聘岗位信息详见《南昌工控资产管理有限公司岗位信息明细表》(附件1)。

  (二)招聘基本条件

  1.政治素质良好,拥护党的领导,遵纪守法,品行端正;

  2.爱岗敬业,有较强的责任心、团队精神、学习能力和良好的沟通协调能力;

  3.具有正常履行职责的身体条件;

  4.年龄、工作经验计算截止日期为2021年9月30日;

  5.具有下列情形之一的不得报考。

  (1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

  2)涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机构或者司法机关审查尚未作出结论的;

  (3)受处分未满处分期限或者未满影响期限的;

  (4)法律、法规规定的其他情形的;

  (5)其他原因不适宜报考的人员。

  四、报名方式、时间及要求

  (一)报名方式:

  可通过江西人才招聘网(www.jxrczp.com),进入“南昌金融控股有限公司及下属子公司2021年公开招聘专业技术人才公告”栏目,通过“报名入口”注册并登录报名平台,据实填写应聘人员信息资料登记表、按岗位要求上传相关证照及佐证材料,完成在线报名,后续相关事宜请关注报名招聘网。

  (二)报名时间:自网上公告之日起至2021年11月26日17时止,报名系统技术咨询电话:0791-87860201。

  (三)报名要求:据实填写应聘人员信息资料登记表、按岗位要求上传相关证照及佐证材料,完成在线报名。网上报名资料不全或上传资料不符合岗位要求的不予通过。请应聘人员仔细阅读招聘岗位的条件及要求认真完成报名,每人限报一个岗位。

  (四)报名所需上传材料:

  1.下载《承诺书》(见附件2);

  2.有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明)影印件电子版;

  3.报考岗位要求的各类证书(如:学历学位证书、专业技术职务证书、业绩证明、获奖证书、任职文件及其他相关证明)影印件电子版;

  4.本人近期二寸正面免冠同底照片电子版。

  (五)资格审查:资格审查工作贯穿招聘工作全过程,凡发现应聘人员所提供报名信息、证书、证明材料与事实不符的,取消应聘资格。相关纪检部门全程监督。

  (六)开考比例

  1.笔试

  (1)岗位招聘人数与资格审查符合条件的报名人数比例达1∶3方可组织笔试。

  (2)对获得应试资格的人员由招聘工作组通过电话或短信、电子邮件等方式通知应试人员凭有效《居民身份证》到公司参加笔试。

  (3)考生必须持有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的证明)方可进入考场参加考试。

  2.面试

  笔试结束后,根据应聘人员的笔试成绩由高到低,按招聘岗位计划数,以不低于1∶3、不高于1:6的比例确定面试人员,比例不足1∶3的则重新发布该岗位公告进行下一轮招聘。进入面试环节自动放弃的,按笔试成绩从高到低顺序递补。拟参加面试人员将以电话或短信、电子邮件方式等方式通知本人。

  面试主要对不同岗位需求的专业技能、沟通协调、责任意识、大局意识、组织协同、公关谈判、应变策划等能力进行考察、提问。

  (七)时间地点

   1、笔试时间、地点另行通知。

   2、面试时间、地点另行通知。

  (八)总成绩计算

  总成绩按笔试成绩占30%,面试成绩占70%计算,笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。总成绩统计结束后,上报总经理办公会开会讨论,按照总成绩结果进行以1∶2的比例进行差额录取,共同进入考察程序。

  五、考察、公示

  (一)考察:对入围人员进行考察,提出入围人员排序建议。如经考察,没有合适的拟聘人员,可取消该岗位录用计划或减少录用名额。

  (二)体检:预录取人员需在指定医疗机构进行体格检查,体检不合格的人员取消入职资格,由其余入围人员进行递补,如无递补人员可取消该岗位录用计划或减少录用名额。

  (三)公示:将岗位招聘工作情况上报本公司党支部审议,确定拟聘用人员,进行5个工作日的公示。

  六、录用人员试用期及待遇

  (一)试用及待遇:公示期满无异议者予以聘用,签订劳动合同,试用期3-6个月,薪酬待遇按照公司薪酬管理办法执行。

  (二)聘用及待遇:试用期满后,经考核合格的转为正式员工,薪酬待遇按照公司薪酬管理办法执行。考核不合格的,按照劳动合同约定,终止劳动关系。

  (三)监督:整个招聘工作需纪检部门全程监督,在招录过程中,如发现拟入职人员有学历造假等不符合招聘条件和要求的情况则取消该拟聘人员入职资格。

  七、咨询电话

  报名条件和相关事宜咨询电话:黄女士(18679181088)

  (以上电话请于工作日工作时间上午9:00-12:00,下午14:00-17:00内拨打)

  下载:附件1-南昌工控资产管理有限公司岗位信息明细表

     附件2-承诺书


南昌工控资产管理有限公司

2021年11月13日

 

 

江西中通融资租赁有限公司

招聘公告

 

  根据江西中通融资租赁有限公司(以下简称“公司”)人才招聘工作要求,现为做好面向社会公开招聘专业人才工作,现将有关事项公告如下:

  一、公司简介

  江西中通融资租赁有限公司是经江省商务厅2014年8月28日批准设立的国有外商投资类融资租赁公司,是南昌市政府重点打造的国有企业融资平台。现为“江西省租赁保理行业协会理事单位,“江西省租赁保理协会”创始成员,江西省拟上市映山红企业。

  二、工作原则

  1.坚持面向社会、人岗相适、德才兼备的原则;

  2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

  3.坚持考试与考察相结合的原则;

  4.坚持信息公开、过程公开、结果公开的原则。

  三、招聘计划及条件

  (一)岗位信息

  为满足公司发展需要,现决定面向社会公开招聘9个岗位,具体招聘岗位信息详见《江西中通融资租赁有限公司岗位信息明细表》(附件1)。

  (二)招聘基本条件

  1.政治素质良好,拥护党的领导,遵纪守法,品行端正;

  2.爱岗敬业,有较强的责任心、团队精神、学习能力和良好的沟通协调能力;

  3.具有正常履行职责的身体条件;

  4.年龄、工作经验计算截止日期为公告前一日;

  5.符合公开招聘专业人才岗位要求的资格条件(详见附件1),特别的优秀的可适当放宽条件。

  6.具有下列情形之一的不得报考

  (1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

  (2)涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机构或者司法机关审查尚未作出结论的;

  (3)受处分未满处分期限或者未满影响期限的;

  (4)法律、法规规定的其他情形的;

  (5)其他原因不适宜报考的人员。

  四、报名方式、时间及要求

  (一)报名方式:

  可通过江西人才招聘网(www.jxrczp.com),进入“南昌金融控股有限公司及下属子公司2021年公开招聘专业技术人才公告”栏目,通过“报名入口”注册并登录报名平台,据实填写应聘人员信息资料登记表、按岗位要求上传相关证照及佐证材料,完成在线报名,后续相关事宜请关注报名招聘网。

  (二)报名时间:自网上公告之日起至2021年11月26日17时止;报名系统技术咨询电话:0791-87860201

  (三)报名要求:据实填写应聘人员信息资料登记表、按岗位要求上传相关证照及佐证材料,完成在线报名。网上报名资料不全或上传资料不符合岗位要求的不予通过。请应聘人员仔细阅读招聘岗位的条件及要求认真完成报名,每人限报一个岗位。

  (四)报名所需上传材料:

  1.下载《承诺书》(见附件2);

  2.有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明)影印件电子版;

  3.报考岗位要求的各类证书(如:学历学位证书、专业技术职务证书、业绩证明、获奖证书、任职文件及其他相关证明)影印件电子版;

  4.本人近期二寸正面免冠同底照片电子版。

  (五)资格审查:资格审查工作贯穿招聘工作全过程,凡发现应聘人员所提供报名信息、证书、证明材料与事实不符的,取消应聘资格。

  (六)开考比例

  1.笔试

  (1)岗位招聘人数与资格审查符合条件的报名人数比例达1∶3方可组织笔试,否则,取消该岗位招聘。

  (2)对获得应试资格的人员由招聘工作组通过电话或短信、电子邮件等方式通知应试人员凭有效《居民身份证》到公司参加笔试。

  (3)考生必须持有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的证明)方可进入考场参加考试。

  2.面试

  笔试结束后,根据应聘人员的笔试成绩由高到低,按招聘岗位计划数,以不低于1∶2、不高于1:6的比例确定面试人员,比例不足1∶2的取消本岗位招聘。进入面试环节自动放弃的,按笔试成绩从高到低顺序递补。拟参加面试人员将以电话或短信、电子邮件方式等方式通知本人。

  面试主要对不同岗位需求的专业技能、沟通协调、责任意识、大局意识、组织协同、公关谈判、应变策划等能力进行考察、提问。

  (七)时间地点

   1、笔试时间、地点另行通知。

   2、面试时间、地点另行通知。

  (八)总成绩计算

  总成绩按笔试成绩占30%,面试成绩占70%计算,笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。总成绩统计结束后,上报招聘工作组开会讨论,按照总成绩结果进行以1∶2的比例进行差额录取,共同进入考察程序。

  五、考察、公示

  (一)考察:对入围人员进行考察,提出入围人员排序建议。如经考察,没有合适的拟聘人员,可取消该岗位录用计划或减少录用名额。

  (二)体检:预录取人员需在指定医疗机构进行体格检查,体检不合格的人员取消入职资格,由其余入围人员进行递补,如无递补人员可取消该岗位录用计划或减少录用名额。

  (三)公示:将岗位招聘工作情况上报本公司党总支审议,确定拟聘用人员,进行5个工作日的公示。

  六、录用人员试用期及待遇

  (一)试用及待遇:公示期满无异议者予以聘用,签订劳动合同,试用期1-3个月,薪酬待遇按照公司薪酬管理办法执行。

  (二)聘用及待遇:试用期满后,经考核合格的转为正式员工,薪酬待遇按照公司薪酬管理办法执行。考核不合格的,按照劳动合同约定,终止劳动关系。

  (三)监督:整个招聘工作由公司相关部门全程监督,在招录过程中,如发现拟入职人员有学历造假等不符合招聘条件和要求的情况则取消该拟聘人员入职资格。

  七、咨询电话

  报名条件和相关事宜咨询电话:车先生(15797678107)

  (以上电话请于工作日工作时间上午9:00-12:00,下午14:00-17:00内拨打)

  下载:附件1-江西中通融资租赁有限公司岗位信息明细表

     附件2-承诺书

 

江西中通融资租赁有限公司

2021年11月13日