2025年11月21日上午九点，万载县就业之家月度线下招聘会如期举行。本次招聘会以现场+直播带岗的形式，为在外务工人员及特殊就业群体搭建了便捷的就业沟通桥梁，有效激活了本地就业市场活力。

线下招聘会得到了江西轩茂有限公司、江西富士龙农业科技开发有限公司、红动酒业有限公司三家企业参与，与求职者面对面交流。同时，就业之家还集中收集了工业园区210个在招岗位信息，涵盖长白班、文职类等多个求职者重点关注的岗位类型，为求职者提供了丰富的就业选择。招聘会现场共收到简历5份，不少求职者围绕岗位工时、工作内容等核心问题与企业展开深入咨询。

在招聘过程中，就业市场的供需差异也逐渐显现。部分企业厂址位于三兴镇、双桥镇，而多数求职者更倾向于选择万载县城周边的岗位。此外，部分求职者反映，现场提供的长白班岗位企业自己曾有从业经历，且对“穿无尘服”的岗位要求接受度较低；50岁出头的求职者则面临岗位选择范围较窄的困境，年龄因素成为其就业的一大阻力。

本次招聘会同步开启直播带岗环节，累计吸引508人次观看，新增关注3人，线上收到简历4份。直播过程中，不少在外务工的万载籍人员积极互动，表达了返乡发展的强烈意愿，希望提前了解家乡的招工动态；宝妈群体也主动咨询适合自身的灵活就业岗位，展现出旺盛的就业需求。

此次月度招聘会的举办，既为企业与求职者搭建了直接对接的平台，也通过直播形式拓宽了就业服务的覆盖面。针对招聘过程中发现的地域匹配、岗位需求差异、年龄限制等问题，万载县就业之家将进一步整理分析，后续将精准对接企业与求职者需求，优化岗位筛选与推送机制，为不同群体提供更具针对性的就业服务，助力更多人实现稳定就业。