岗位职责:
1. 负责制定和执行销售策略，以实现公司销售目标
2. 领导销售团队，确保团队成员达成销售指标
3. 维护和拓展客户关系，提升市场竞争力

任职要求：
1. 具备出色的领导能力和团队管理经验
2. 拥有优秀的商务谈判和客户管理技能
3. 能够在高压环境下工作，具有良好的问题解决能力